De inzet van SUNLED voor de ontwikkeling van medewerkers
SUNLED's inzet voor de ontwikkeling van medewerkers
XIAMEN ZONLED METAALPRODUCTIEis een bedrijf dat niet alleen de nadruk legt op product- en productiecapaciteiten, maar ook veel waarde hecht aan de groei van zijn medewerkers. Wij zijn ervan overtuigd dat het voortdurende leren en de ontwikkeling van medewerkers cruciaal zijn voor de vooruitgang van het bedrijf. Daarom organiseren wij regelmatig interne en externe opleidingsactiviteiten om ervoor te zorgen dat onze medewerkers voorop blijven lopen in de branche.
Onlangs heeft onze afdeling International Business actief deelgenomen aan trainingen over Google Ads. Deze training gaat niet alleen over het verwerven van basiskennis van Google-adverteren, maar biedt medewerkers ook de mogelijkheid om hun horizon te verbreden. Door praktische aspecten te leren, zoals het opzetten van advertentieaccounts, online materiaalvoorbereiding en andere methoden om verkeer te genereren, kunnen werknemers niet alleen de belangrijkste punten van digitale marketing beter begrijpen, maar deze kennis ook toepassen op onze internationale activiteiten.
Voor het bedrijf heeft de verbetering van de vakbekwaamheid van de medewerkers rechtstreekse gevolgen voor de kwaliteit van onze producten en diensten. In onze aandachtsgebieden poedermetallurgie, metaalspuitgieten, precisiebewerking, enz. is het professionele niveau van onze medewerkers cruciaal voor onze concurrentiekracht in de industrie. Daarom verwachten we door deze training niet alleen de vaardigheden van medewerkers op gebieden als Google Ads en digitale marketing te vergroten, maar ook om hen te helpen de mondiale strategie van het bedrijf beter te begrijpen.
Opleiding gaat niet alleen over het verhogen van de efficiëntie van het werk van de medewerkers, maar is er ook op gericht om het bedrijf in staat te stellen zijn klanten beter te bedienen. Als bedrijf dat uitblinkt in de productiecapaciteit van poedermetallurgische tandwielen en versnellingsbakken, hebben we de verantwoordelijkheid om meer mondiale leveranciers over ons te laten weten en hen uitstekende diensten te bieden. Door middel van training zullen onze medewerkers meer zelfvertrouwen hebben en in staat zijn om samen te werken met wereldwijde leveranciers, waardoor een win-winresultaat wordt bereikt.
In dit tijdperk van hevige concurrentie is het succes van het bedrijf onlosmakelijk verbonden met het voortdurende leren en de groei van zijn medewerkers. Door middel van regelmatige trainingen zullen we het potentieel van onze medewerkers blijven benutten, hen tot marktleiders maken en een solide basis leggen voor de duurzame ontwikkeling van het bedrijf.
